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跳槽求职面试回答技巧

时间: 明君 面试试题

跳槽求职面试回答技巧

收入太低

这样回答会使对方认为你是单纯为了收入取向,而且很计较个人得失,并且,会把“如果有更高的收入,会毫不犹豫跳槽”的观念形成对你的思维定势,从而影响对你的评价。

工作压力太大

现代企业讲究快节奏,企业中的各色人等皆处于高强度的工作生存状态下,有的单位在招聘启事上干脆直言相告,要求应聘者能在压力下完成工作,这已经是大势所趋。

上司有毛病

既然在社会中发展,就得和各式各样的人打交道,什么样的上司都可能碰上。假如你挑剔上司,则说明你缺乏工作上的适应性,那么,很难想象你在遇到客户或关系单位的人时会不会凭好恶行事。

分配不公平

现在企业竞争中很注重努力和结果的结合,效益薪金、浮动工资制度是很普遍的,旨在用物质刺激手段提高业绩的效率;同时,很多单位都开始了员工收入保密的措施,如果你在面试时将此作为离开原单位的借口,则一方面你将失去竞争优势,另一方面你会有爱打探别人收入乃至隐私的嫌疑。

人际关系复杂

现代企业讲求团队精神,你对人际关系胆怯和避讳,可能会被认为你在人际交往中缺乏协调能力,从而妨碍了你的从业取向。而如果招你来就是为了让你帮助协调单位人际关系,那你的回答就与要求背道而驰了。

领导频频换人

工作时间,你只管做自己的事,领导层中的变动,与你的工作应该是没有直接的关系的。你对此过于敏感,反映你个人角色的不明确。

面试题目及答案

问题1:请自我介绍一下。

不要只是简单读简历,企业最希望通过这个问题了解你是否能胜任工作,要介绍自己最强的技能、最深入研究的领域、个性中最积极的部分等,简短但要能突出自己的能力。

记住这几点:

1、这是面试的必考题目。

2、介绍内容要与个人简历相一致。

3、表述方式上尽量口语化。

4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。

5、条理要清晰,层次要分明。

6、事先最好以文字的形式写好背熟。

问题2:你是否能够接受加班?

你可以回答∶"我愿意接受挑战,在自己责任范围内的工作,不能算是加班。"但是也要强调,会努力提高工作效率,因为能力低、完成工作慢造成的加班,并不是一件好事。

问题3:你认为你在学校属于好学生吗?

如果成绩好,可以说∶"是的,但判断一个学生是不是好学生有很多标准,还包括思想道德、实践经验、团队精神、沟通能力等,我是一个全面发展的学生。"如果成绩不尽理想,可以说∶"我认为好学生的标准是多元化的,我的学习成绩还可以,在其他方面我的表现也很突出,比如我去很多地方实习过,我在学生会组织过许多活动,有比较强的团队合作精神和组织能力。"

问题4:假如我们聘用你,但有时需要做些倒茶端水的杂务,你会反对吗?

这是一个试探性问题,目的是判断你对工作的态度。可以回答∶"如果需要,我不会斤斤计较,这些杂务只是我的工作内容的一小部分而已。"

问题5:你有哪些兴趣爱好?

回答的兴趣爱好可以体现自己积极主动的性格、团队合作的精神、深入学习的意愿等。

记住以下这几点:

1.业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态。

2.最好不要说自己没有业余爱好。

3.不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。

4.最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网,否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。

5.回答的兴趣爱好可以体现自己积极主动的性格、团队合作的精神、深入学习的意愿等。

综合题题目

某公司拟购入一设备以扩充生产能力。现有甲、乙两个方案可供选择:甲方案需投资20000元,垫支流动资金3000元,当年投产。固定资产使用寿命4年,采用直线法计提折旧,假设设备无残值。投产后每年销售收入15000元,每年付现成本3000元;乙方案需投资20000元,采用直线法计提折旧,使用寿命5年,5年后设备无残值。5年中每年的销售收入17000元,付现成本第一年3000元,以后逐年增加修理费200元,假设所得税税率40%,该公司要求的必要收益率为10%。

要求:(1)计算两个方案的现金净流量; (2)计算两个方案的净现值(3)计算年均净现值,判断甲、乙两个方案的优劣。

已知:(P/A,10%,3)=2.4869 (P/A,10%,4)=3.1699 (P/A,10%,5)=3.7908

(P/F,10%,1)=0.9091 (P/F,10%,2)=0.8264 (P/F,10%,3)=0.7513

(P/F,10%,4)=0.6830 (P/F,10%,5)=0.6209

现金净流量= 两个方案的净现值= 甲、乙两个方案的优劣=

[答案及解析]

(1) 甲方案每年折旧=20000/4=5000(元) (0.5分)

甲方案每年净现金流量:

NCF0=-20000-3000 =23000(元) (0.5分)

NCPl-3===(销售收人—付现成本—折旧)×(1-40%)+折旧(0.5分)

= (15000-3000-5000)(1-40%)+5000=9200(元) (0.5分)

NCF4=营业现金流量+收回垫付的流动资金=9200+3000=12200(元) (0.5分)

乙方案每年折旧=20000/5=4000(元) (0.5分)

乙方案各年净现金流量:

NCFo=-20000(元) (0.5分)

NCF1=(17000-3000-4000)(1-40%)+4000=10000(元) (0.5分)

NCF2= (17000-3200+4000)(1-40%)+4000=9880(元) (0.5分)

NCF3= (17000-3400-4000)(1-40%)+4000=9760(元) (0.5分)

NCF4= (17000-3600-4000)(1-40%)+4000=9640(元) (0.5分)

NCF5=(17000-3800-4000)(1-40%)+4000=9520(元) (0.5分)

(2)甲方案净现值=-23000+9200 x (P/A,10%,3)+12200(P/F,10%,4)

=-23000+9200×2.4869+12200×0.683

=8212(元) (2分)

乙方案净现值=-20000+10000(P/F,10%,1)+9880(P/F,10%,2)+9760(P/F,10%,3)+9640(P/F,10%,4)+9520(P/F,10%,5)

-20000+10000×0.9091+9880×0.8264+9760×0.7513+9640×0.6830+9520×0.6209=17084 (元) (2分)

(3)甲方案年均净现值=8212÷(P/A,10%,4)=8212÷3.1699=2591(元)(2分)

乙方案年均净现值=17084÷(P/A,10%,5)17084÷3.7908=4507(元)(2分)

甲乙方案比较,乙方案较优。(1分)


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