提升面试气势的技巧

提升面试气势的技巧

第一，做好压力训练

气势是锻炼出来的，因此在面试备考时，就可以注重这方面的练习，可以在压力环境中进行提升。从身边的亲人朋友开始，当着家人朋友的面进行答题;进而可以去小区楼下、广场、菜市场等人多的、陌生的地方，大声地朗读或者演讲等。在这种压力训练之下，心理状态能更好，在陌生场合、压力环境有更大方的表现。

第二，注重肢体语言

放松、自然的面部表情和肢体动作会让人看起来自信从容，面对考试时如若面部表情僵硬，没有任何肢体语言，就会让考官感觉不自然。所以大家可以对着镜子或进行手机录像来关注自己答题时的面部表情、肢体语言等，并对标优秀演讲视频或主播说联播的视频，找适合自己风格的进行模仿学习，确保在考试的过程中自然大方，并结合作答的内容有手势和表情的变化。

第三，注重语音语调

面试是面对面表达交流，很多时候考生由于注意力大部分都放在题目作答的内容上，而答题状态欠缺，语言表达平淡，毫无气势，没有吸引力。因此，要在语音语调上做好气势展示。一方面要声音洪亮，体现良好的精神状态，保持自信;另一方面，代入题目情境，调整情绪，放松语气，自然有感情地答题，也能展现出良好的气势状态。

第四，关注外在仪表

良好的仪容仪表是展现自身气势气场的重要组成部分，衣着得体，符合公职人员的职业审美，会给人较好的亲切的视觉感受。所以要在面试时提前做好准备，结合自己的体型、性格，选择合适的着装。

气势是面试考试中的重要一部分，所以大家在面试备考中，可以结合上述的建议，针对不自然的地方针对性调整，确保在考场能有稳定良好的答题状态!

小升初面试五大考察内容

1.常规问题：

(1)介绍自己。这几乎是所有学校面试的第一个问题。要求学生介绍自己，或者介绍 自己的父母。介绍父母的时候有可能让学生随便发挥，也可能要求孩子用一个或几个词来形 容父母，并给出解释。

(2)根据孩子的自我介绍做进一步“追问”，由于这个是因人而异的，因此内容和形 式都不固定，非常灵活。比如孩子说自己喜欢音乐，面试官就可能和他聊聊他喜欢的音乐类 型，或者近来最红火的一场演唱会;又如孩子奥数突出，面试官可能就会顺水推舟地接着开 始问关于奥数学习的问题。

2.奥数方面：

(1)你是什么时候开始学奥数的?你觉得怎么才能学好奥数?

(2)拿一张纸，随机折个图形，告诉边长，让孩子求面积或体积，都是口算，考察孩 子数学思维的敏捷性和正确性。

3.英语方面：

(1)你能用英语说一段话吗?如果孩子的英语水平确实够硬，不妨大胆自信地说：好 啊!说哪一方面呢?考官的问题其实是可推测的，比如应季的“春天来了”，或者“介绍你 的一个老师”，或者“我第一次到__学校来”等。如果孩子英语不是太好，或者对自己的 临场能力不够自信，那么也可以采取较为稳妥的方式——事先准备一段，然后说：我就说__话题吧，然后开始。

(2)要求背诵一段英语课文。课内的或者课外所学的皆可，比如新概念二的课文。这 个也是可以事先准备的，建议学生可以选取一些短小精悍，又富含一定的教育意义或哲理的内容。

4.语文方面：

(1)你正在看什么书?是关于什么内容的?事先准备一篇名著是有必要的，建议学生 选一本比较大众化的书籍或一部经典名著，以达到和面试官交流的目的。若是你说的这本书 面试官闻所未闻，你就有可能要唱一段“独角戏”了。

(2)想给大家推荐哪本书看，为什么?学生可以就拿上一个问题的答案来回答，也可 另择一个。这个问题的重点在于为何推荐，学生如果有什么别具一格的观点、看法、疑惑都 可以适时地抛出来，答案没有对错之分。这是一个面试官加深对你了解的好机会。

不要盲目自信

【认识要正确】

“申论面试是一家”这句话常在考生之间流传，有些考生就会误以为面试只是把申论的内容搬到面试考场上，从而觉得面试其实很简单，但是两者却大有不同。首先，面试考察更加全面。面试通过对于考生外貌特征、答题内容、临场表现等，全方位考查考生的精神状态、反应速度、知识储备等综合素养，从内到外评估考生的岗位匹配性。其次，面试考察时间紧。一般结构化面试时间在10至20分钟，每道题时间只有3分钟左右，在这么短的时间将所学知识从脑海中搜索，对应题目，形成答案，从容自信地呈现给考官，这样的压力可想而知。最后，面试考试范围较大。从身边小事到政治政策;从经济发展到民生保障;从当下发展要务到未来发展趋势。只要是与国家与百姓相关的都可能成为面试考题，极其考查考生知识储备、灵活应用能力。综上所述，面试不仅不是走个过场，反而是一次巨大的挑战。

【状态要积极】

状态是决定一个人能否成功的重要因素，在面对面试时我们更应该以昂扬的姿态面对挑战，一鼓作气抵达终点。

一方面，面试备考状态要积极。在刚结束枯燥的笔试学习后，各位考生难免会生出“终于结束了，要好好歇歇，犒劳犒劳自己”的想法，导致在面试备考中迟迟进不了状态，整天懒散、随意。然而这样是不行的，在面试的学习中，既需要知识的补充，也需要长时间的练习，还可能会遇到阶段性的瓶颈，只有状态饱满，才能真正有所精进。所以在面试学习中要日日总结，明确不足，进而制订学习规划，坚持到最后一天，才能有充分的准备，去迎接挑战抵达终点。

另一方面，面试考场状态要积极。在面试考场上，我们不能掉以轻心，觉得自己准备充分，轻视考题，从内到外地表现出一种胜券在握的状态，从而忽视细节，导致功亏一篑。面对考场我们应该怀着尊重的态度，以积极的状态，去面对考官，自信但不自负，自然但不倨傲，眼神坚定，平视考官，言语谦虚，用词积极，才能真正跨出最后一步。

为有牺牲多壮志，敢教日月换新天。希望大家在挑战中抓住机遇，走上更大的人生舞台。