职场励志的哲理故事2020合集

职场励志的哲理故事2020合集

阅读职场故事也是吸取经验的一种方式，工作中感到迷茫了拿出来看一看，也会有很大收获。这里给大家分享一些职场励志哲理故事，希望对大家有所帮助。

故事一：县长挨骂之后

东荆县县长牛国振悄悄从新农村建设现场回到县城，晚上他要参加文明委的迎检会议，必须先收集一些素材;恰巧皮鞋张了口，找个地方修修，也算一举两得。

在街上转了一圈，原本满街的小摊小贩不见了踪影，好不容易才在城郊的一个巷子口，找到个修鞋摊。

修鞋老人六十多岁，一动不动地坐在一把小木椅上，夕阳打在他沟壑纵横的脸上，像一尊古铜像。

牛国振坐到老人面前，递过张口的皮鞋。

老人有些迟缓地接过，先用抹布把表面的浮尘擦掉，再用一截粗铁丝从口子里往外掏泥渣。

“老人家，你怎么不到城里去修鞋?这里太偏僻了。”

老人没抬头，专心掏泥渣，嘴上却来了气：“嗨，还不是让那个狗日的牛国振赶到这里来的!老子在家门口修了几十年的鞋子，文明委说要迎接什么检查，就把老子赶到城外来了。我来了两天，这还是头一桩生意，真急人啦，孙子明年考大学，还指望我攒钱哩!”老人情绪激愤，手里的粗铁丝差点掉到了地上。

这突如其来的一骂，把牛国振噎在了那里，回过神后，他装作若无其事：“你的情况很特殊，没有跟文明委说一说?”

“文明委说牛县长有指示，小摊小贩一律赶到城外，我这还算好的，有些还被他们砸摊子、罚款。文明委不文明哒，老百姓说‘远看像土匪，近看是文明委’。”

牛国振早就听说城关有个修鞋的老人，手艺好，心肠也好，就是脾气硬，前些年儿子、媳妇双双出了车祸，老俩口带着孙子，日子过得艰难。想不到在这里碰上了。

老人没听到对方接话，就转了话题：“这皮鞋穿得太辛苦哒。我看你也是农村来的，这鞋子修好了包你还可穿两年。农村人不容易，要是县里的干部，这鞋子早就甩掉了!”

牛国振听老人这么一说，心里更不是滋味，便故意问道：“老人家，你刚才骂牛国振，你认不认得他?”

老人依然没抬头，手中不知何时已换成一把小铁锤，把鞋帮敲得梆梆直响。“谁认识那个狗日的，他天天在电视上晃!”老人这一骂，把牛国振骂得坐不住了，他感到有些窝火，直截了当地说：“老人家，你抬头看看，我就是牛国振!”

老人怔了下，放下手中的活，慢慢抬起头，古铜色的脸上现出些许的惊讶，双眼惊疑地盯着坐在眼前的这位黑黝黝的汉子。好像在哪里见过，又不太确切。把老花镜往鼻梁下压了压，定睛再看片刻，老人大叫一声：“哟，还真是你个狗日的!”

牛国振本来是想听老人说句对不起的话，万没想到，老人会当面再次给他难堪，这让他哭笑不得。如果说前两次骂是无意的，那么这第三次骂就是故意的了，他不禁有些震撼，老人当面骂他，这说明什么呢?为了掩饰尴尬，牛国振迅速摸出一支烟给老人递过去。

不知是牛国振没有递好，还是老人不愿意接，烟掉到了地上。

据说，在后来的检查中，东荆县获得了全省文明城市建设第一名。检查组的评语中有句话是这样写的：关注民生，把民生摆在一切工作的首位是人类文明进步的标志，也是文明城市检查中不可或缺的一项重要内容。

故事二：谁捅的马蜂窝

“镇长，有个重要情况向您汇报。”秘书王小虎对正在办公室闭目养神、享受空调的方大仁说。

“啥事儿?”方镇长闭着眼睛神态自若地问。

“张家村、李子坝村、桥头村、伍家嘴等6个村的干部汇报，村里的一些大树上有马蜂窝，野蜂蜇伤了不少群众，希望镇里……”

“屁大个事，村里组织人把蜂窝处理掉就是了嘛。”方镇长不耐烦地打断王小虎的话。

“村干部们说马窝蜂大多在大树的枝头，太高了，捅马蜂窝要专业人员才行。”

“镇里经费紧张，哪儿有钱请专业人员?俗语说‘蛇咬三世冤，狗咬对头人，野蜂蛰讨嫌者’。野蜂要蛰人谁也管不了。这鬼天气，入了秋还这么热……”方镇长很不高兴地说。

王小虎不敢再言语，方镇长发完了话，他灰溜溜地从办公室退了出来。

秋风起兮秋雨凉，一场秋雨过后，天气渐渐凉爽。有一天，方镇长、王小虎、还有一位副镇长，一行三人天蒙蒙亮就驱车前往伍家嘴村。半个小时，车到了村委会，村委主任伍家富笑吟吟地站在大门口迎接。

“伍主任，今天的雾这么大，鳜鱼好钓不?”王小虎边从轿车的后备箱取鱼具边问。

“没问题，现在正是老母猪鱼的发情期，喜欢进食……”伍家富笑嘻嘻地说。

伍家嘴村有条河，盛产鳜鱼，当地人俗称老母猪鱼，这鱼肉质细嫩丰满，肥厚鲜美，乃鱼中之上品。

一行人在伍村长的带领下，向离村委会一里路的双河口进发。雾气茫茫，能见度很差，大家的车咬得很紧。走着走着，方镇长头被什么狠狠地蛰了一下，用手一摸，耳边响起“嗡嗡嗡”声音。

“有野蜂子。”方镇长大声叫道。

走在方镇长后面的副镇长循声一看，几只硕大的野蜂在方镇长头顶盘旋，他慌忙脱下衣服一阵猛扫。这一扫不要紧，惊扰了蜂群，隐隐约约看见许多野蜂从一棵大树上冲下来，嗡嗡嗡如敌机般地朝方镇长狂轰猛炸。方镇长吓得撒腿就跑，成群野蜂发疯似地跟着追。王小虎也脱下衣服，跟在方镇长的身后驱逐野蜂，可是不顶用，野蜂越来越多……

还是伍家富有办法，他随手从田埂边抱一捆干柴草，点燃挥舞起来。王小虎和副镇长顿时明白，他们也抓一把柴草点燃，野蜂很快被驱走。这时他俩才发现方镇长倒在田埂边奄奄一息，头、脸、手肿得如发酵的面包……

十万火急地把昏迷不醒的方镇长送到县医院，医生说方镇长浑身上下一共被野蜂蛰三十多针，中毒很深，生命垂危。

这野蜂怎么谁也不蛰，偏偏专蛰方镇长呢?他要有个三长两短，谁也脱不了干系。就算方镇长没啥事，说不定也会秋后算账。况且，野蜂不可能无缘无故飞出来蛰人，谁来承担捅蜂窝的责任呢?王小虎、伍家富等三人犯愁了。

“我的衣服引出来的野蜂群，我承担捅蜂窝的责任。”副镇长首先开口。

“不，不，副镇长，是我请你们来钓鱼的，我来承担捅蜂窝的责任吧。你说这野蜂太没人情味，我们早打报告要求镇里消灭它们，方镇长慈悲心怀，不忍下手，这些野蜂反而恩将仇报。”伍家富咕噜道。

“伍主任这么一说，我有办法了。”王小虎高兴地拍了拍大腿。

方镇长昏迷了三天，终于苏醒过来。王小虎拿着一张崭新的市报来到他病床前，方大仁展开一看，头版头条：近来青云镇许多村落野蜂横行，时有群众被野蜂蛰伤。9月12号，方大仁镇长到伍家嘴村亲自捅马蜂窝，不幸被野蜂蛰成重伤……

故事三：每天都是试用期

两年前，我大学毕业后，经过一番辛苦求职，终于进入一家大公司试用，与我一起试用的还有个名叫叶萍的女孩。

求职的过程，让我深深明白就业的不容易，于是，我很珍惜这来之不易的试用期机会。每天早晨，我都是尽量去公司早一些，然后打扫办公室卫生、精心地给办公室里的花浇水。

其他部门加班的时候，我也主动过去帮忙。叶萍作为试用期的员工，她的工作态度也和我一样，工作主动认真、吃苦耐劳，为公司干一些本职工作以外的事情。

我们公司是一家销售品牌数码相机、数码摄像机等数码产品的公司，特约维修点设立在全国地级市以上。我和叶萍都在我们公司总部的售后服务部工作，本职工作就是接听售后服务热线。接听售后服务热线是件不断挑战个人耐心极限的工作，有的客户因为不恰当使用产品造成了产品损害，要求免费维修;有的是因为零部件自然损耗，但是，客户觉得自己花了钱，商家就得负责到底;有的明明过了保修期，客户还在电话里死缠滥打地要求免费保修，甚至要求免费以旧换新……这个时候，我们都得耐心礼貌地解释，请求客户“理解”。客户对于我们电话里的耐心、热情、礼貌，也无奈，最后只得气呼呼地挂了电话。一天下来，我感觉特别累。

好在我的敬业终于换得了回报。三个月的试用期后，我正式被公司聘用，签订了三年的工作合同。签完合同后，我感觉身上的千斤重担一下子落了地，轻松了很多。

从签订合同的第二天起，我就不去公司那么早了，也不打扫办公室卫生了，十三个人共用的大办公室，凭什么就我和叶萍打扫?三个月的小媳妇熬出头了，现在和其他的“婆婆”平起平坐，我不能再苦自己了。

不符合产品维修规定的客户再打电话罗嗦个没完，我也没有以前那么耐心了，一般说：“对不起，现在有点事情，我们这有来电显示，稍后，我给你回拨过去啊!”不等对方同意，我立刻挂了电话，当然，我根本不会回拨的，如果客户再打来电话，我“礼貌”地解释现在还是忙，马上回拨过去，如此这般，客户就没有脾气了。这样的绵里藏针，使我在工作中省心了不少，也能腾出时间在电脑前看网络新闻，或者和朋友qq聊天了。

让我纳闷的是，叶萍真是不开窍，试用期都过去了，都从“小媳妇”转变为“婆婆”了。整天还一副劳碌命，依然大包大揽地打扫办公室卫生，依然帮助其他部门的同事加班，依然在售后服务电话里那么热情、耐心……

叶萍真是天生受苦受难的命，我在心里暗暗叹息。

叶萍不但不给自己减轻工作量，她居然还没事找事，经常在中午休息时间向公司维修部的工程师请教一些技术问题，以便在电话里向客户做更为详细、更为权威地解答!她真是能折腾自己!

两年后，售后服务部的经理被调到上海分公司做经理去了，老总居然出人意料地把这个空缺给了叶萍。要知道，除了那个离任的经理，我们全销售部12个人，凭工作资历，我和叶萍是并列第十～名。她居然像“空中飞人”一般直接从那十个“职场前辈”头上飞过去，扑通一声，降落到部门经理的宝座上。她的空中降落惹得全销售部的员工都有情绪。

老总是个聪明人，自然理解大家的心情，所以，叶萍正式上任部门经理的那天，老总亲自参加了叶萍主持的第一次部门例会。例会上，老总感叹道：“很多职场中人，只要试用期一过，与单位的合同一签，立即就有船到码头车到站的感觉，工作劲头一下子就松懈了，我为什么任命叶萍做你们的部门经理?凭的就是她把这两年来的每一天都当做‘试用期’度过!不管是老员工，还是进来刚两年的所谓新员工，你们部门里还有谁是在工作合同签订后保持试用期工作状态的?还有谁?请举手。”老总扫视着大家，大家不由自主地都低下了头。

故事四：职场中,你的脉搏怎样跳动

我从一家公司跳槽到这家大公司的人力资源部做文员，让我非常纳闷的是，我们人力资源部的赵蕾经理居然是个只有中专文凭的年轻女子，这让我心里打上了问号：这样有实力的大公司，这么重要的职位，怎么能让一个中专生担任呢?我这研究生学历的还做她的下属，这让我非常别扭和不服……

一天，一个面试后没有被录取的人打电话向赵经理讨说法，问公司有什么牛的，为什么没有录用他?还威胁说要在网上发帖子揭露这家公司搞“招聘诈骗”，赵经理严厉地反驳道：“诈骗你什么了?我们又没有收取你任何的费用，我们也没有质疑你的个人能力，但是，上次面试中，通过交谈，能看出你是个很自我的人，你这个电话更能证明当初我没有判断错!我们是个团结的队伍，强调协调融洽!没有录用你，是我个人的事情，和公司无关，你如果非要抨击的话，你抨击我个人好了，不要说公司半点不是，因为公司并没有什么错!没有录用你，是我的个人决定!”说完，赵经理挂了电话。

我在一边听得目瞪口呆，职场的很多人遇到一点麻烦，都是往单位身上推，这个赵经理倒好，硬往自己身上揽，不过，她这一心为公的忠心还真是感动了我。

赵蕾的孩子还小，才一岁多点，老公是一家公司的销售经理，天南海北地跑，常常不在家。孩子是由赵蕾的母亲带着，但是，她母亲的身体不好，赵蕾整天为这一老一小而牵肠挂肚，她原来计划去年上半年辞职的，但是，就在她准备辞职的时候，公司同时陷入四起三角债的纠纷，并且都被起诉到法院。老总整天为应诉而忙得晕头转向、焦头烂额的。赵蕾无奈地在我面前叹息说：“你看公司现在这个样子，我怎么能，辞职啊!等公司过了这个难关再辞吧。”那阶段，赵蕾不但负责公司的人事工作，另外还勇于承担老总交给的其他任务，经常和公司的法律顾问周旋于几家公司之间，经过赵蕾的努力，最后我们公司和这几家债权、债务公司都达成了很好的还款协议，起诉我们的公司也都从法院撤诉了，别人支付了欠我们公司的款项，我们公司也及时支付了其他相关公司的债务……

那阶段，赵蕾累得回到家坐在沙发上就能睡着。

公司缓过劲以后，赵蕾终于提出了辞职，老总怎么舍得这样的骨干离开?他苦苦劝说赵蕾半天，又给她涨了三千元的工资，算是给予赵蕾家庭请保姆的补助。赵蕾再次留了下来。

在公司待了两年后，我越来越发现赵蕾的优点，例如，作为一个七年的老员工，从来没有在公司里虚报过一分钱。例如，为了大家能团结在一起好好工作，赵蕾每个月总会有几次自掏腰包请我们部门的员工吃饭，吃饭的时候，再三对大家支持她的工作表示感谢。可以说，我们部门的精诚团结离不开赵蕾的苦心经营。

这样的领导，在职场上，真的不多见。

一天，我们中午吃饭的时候，在公司餐厅，赵蕾问我一个问题：“你觉得在职场，作为员工，大家的脉搏应该怎么跳动?”这真是个奇怪的问题，我从来没有想过，所以呆呆地不知道如何回答。赵蕾笑了：“答案其实很简单，应该与公司的脉搏一起跳动，当公司发展得好的时候，要锦上添花;当公司遇到困难的时候，要同舟共济!这样忠诚的员工，老总才会器重，在职场上才会有好的发展……”

我看着面前的赵蕾，心中很是佩服!我彻底明白了她为什么只有中专学历却在职场上如此受到重用，因为她从来都是维护着公司的利益，从来都是和公司一起享受欢乐一起承受着疼痛。职场中，她从来没有把自己游离于单位之外，她的脉搏从来都是和单位的脉搏一起跳动。

故事五：奖牌什么时候颁发

他是一个成绩优异的学生,大学毕业后,他很幸运地进入一家大公司试用,三个月后,他顺利地通过了试用期。

但是,试用期过后,老板并没有大幅度地给自己涨工资,只是象征性地涨了几百元,他非常愤怒,于是,就辞职了。

因为他毕业于名校,再加上他的形象气质好,谈吐也很机灵,所以,没有费什么事,他又找到一份工作。可惜的是,几个月后,他发现这个老总依然很抠门,依然不肯给自己大幅度地涨工资。

他不相信天下的乌鸦都是这么黑!于是,他执著地去寻找能给自己高薪的“白乌鸦”老板。

就这么折腾了一年,他也没有折腾出什么名堂。他是个性格倔强地人,坚信是金子必然会发光,他就是想找个配得上自己这块金子的好去处,然后给老板好好地“发光”。这一次辞职的时候,按照手续,人力资源部的经理拿着辞职手续请老总签字。刚通过试用期不久,苦日子熬过去了,这么就拍屁股走人?老总感觉非常奇怪,好奇之下,就到了人力资源部。他正在气呼呼地等着手续办完等着拿自己的离职工资。

老总问道:“你为什么辞职呢?是发现我们这有什么问题吗?”他郁闷地说:“没有发现什么问题,只是试用期过后,给我的工资涨得太低,我想换个地方。”老板点了点头,沉默了一下,老总问道:“奥运会的奖牌,是什么时候颁发?”他说道:“当然是比赛以后发啊!”老总说:“那为什么不在比赛以前发呢?”他立即明白了老总话里的意思,脸一下子红了。老总笑了笑,和气地说:“小伙子,你再考虑一下,如果你还愿意留下来,你就把你的辞职报告拿回去”。然后,老总走开了。

他拿回辞职报告,在很多人惊奇的目光下,他又回到了自己以前的工作台。

坐在工作台前,他默默地想:“我一定要把自己的水平发挥出来,然后得到自己应该得到的职场‘奖牌”’。

从此,他开始踏实工作,不再想着跳槽。他把办公室当成了运动场,开始最大限度地发挥自己的能力。

他是技术人员,熟悉了公司的产品以后,他开始主动申请去跑销售,他觉得自己的口才不错,也能吃苦,再加上懂技术可以给客户详细分析以及安装调试,更是一个优势。老总批准了他调换岗位的要求。

工作一年后,他这个从来没有销售经验的人,居然跑出了几个大单子,给公司销售出去一千多万的产品。除了每笔产品的提成后,年终,老总还给他发了六万元的年终奖,并且破例提拔他为销售部的副经理……

奖牌总是比赛成绩出来后颁发,职场上,加薪提升,也都是在做出漂亮的业绩以后才实现的。弄清楚先后顺序,一些初涉职场的“千里马”才不会本末倒置才不会在折腾中埋没自己的才华。